Школа тренерів

Home  >>  Школа тренерів

Що це?

Школа тренерів — це комплексний освітній проект спрямований на вивчення основних методик, інструментів, технік і особливостей навчання у сфері тренінгів.

Школа тренерів проводиться досвідченими тренерами-практиками, майстрами у сфері T2T, організована відповідно до сучасних міжнародних стандартів навчання дорослих, з використанням новітньої інформації та авторських напрацювань.

Випускники школи зможуть знайти натхнення, впевненість і внутрішні ресурси для успішного старту кар’єри харизматичного і успішного тренера

q3QPCbv6Ifc

Для кого?

Для майбутніх тренерів.

Якщо ви хочете стати тренером, але не знаєте з чого почати і не впевнені чи вийде. Школа дасть можливість не просто дізнатися все про тренінги, але і допоможе провести свій перший тренінг безпосередньо в процесі навчання.

Програма

Історія і сучасність тренінгу
• Що таке тренінг і як відрізнити тренінг від інших форм навчання?
• Вплив психологів / психотерапевтів, педагогів, військових і спортсменів на формування теоретичне основи тренінгу.
• Чому тренінг вважається сучасною, прогресивною і конкурентної формою навчання?
• Які бувають види тренінгів і чим вони відрізняються?
• У чому особливість тренінгів?
• З чого зроблений тренер ?!

Особистість тренера — особливості поведінки, що може і не може дозволити собі тренер?
• Ставлення тренера до себе, групі та тренінгу.
• Ідентичності в яких може бути тренер на тренінгу?
• Компетенції і тренерський стиль?
• Ключові технології, моделі, концепції і схеми тренінгу.
• Основні техніки, методики і способи роботи тренера.
• Якими додатковими знаннями і навичками повинен володіти бізнес-тренер для ефективної та продуктивної роботи?

Тренінгова група
• Принципи навчання дорослих.
• Основні види та моделі поведінки учасників тренінгу.
• У чому необхідність встановлення правил на тренінгу?
• Способи встановлення і підтримки контакту: тренер-учасник, тренер-група, учасник-учасник.
• Можливі стратегії взаємодії з групою.
• Як знайти підхід до складних учасникам?
• Конфліктні ситуації: як їх уникнути або вміло дозволити?

Тема тренінгу
• Основні етапи підготовки до тренінгу.
• Як правильно підібрати інформацію для підготовки теми тренінгу?
• Експертність тренера в темі.
• Допустимість імпровізацій і копірайти.
• Інноваційні та інтерактивні способи донесення інформації.
• Основні тренди у сфері тренінгів.
• Тренінг — процес, продукт, проект

Збалансованість процесу проведення тренінгу
• Основи групової динаміки: ключові точки, моніторинг і управління.
• Менеджмент і організація тренінгу
• Комунікація з учасниками до і після тренінгу
• Як правильно визначити вартість участі в тренінгу?
• Цільова аудиторія, маркетинг і канали продаж тренінгу.
• Ринок тренінгів

Етичний кодекс тренера.
• Особистий брендинг тренера.
• Відносини із замовником, клієнтом, партнером і колегами.
• Ключові складові ринкутренінгів.
• Стратегії виходу на ринок тренінгів.

Особливості програми:
Навчання здійснюється на основі Страсбурзької моделі навчання дорослих (1991р.), Що передбачає навчання в практичному, теоретичної та особистісному аспектах. Кожен учасник школи в рамках навчання проведе свій власний тренінг під супервізією (з розвиваючої зворотним зв’язком) провідних тренерів.

Протягом 2011-2015 років проекти «Літня школа тренерів» та «Зимова школа тренерів» випустили більше 150 тренерів-початківців які працюють у найбільшиих компаніях України, в громадському секторі а також створюють власні тренінгові майстерні.

Хто навчає?

 Олександр Корнієнко

Бізнес–тренер, який був у 16 країнах на 4 континентах.
На його тренінгах побувало більше 5000 людей з усього світу.
Навчався на позитивного психотерапевта
Засновник університету неформальної освіти «Unidream»

 

Олексій Чорний

психолог-консультант,
навчається на психотерапевта в методі Позитивної психотерапії,
тренер з розвитку особистості із 8 річним досвідом роботи,
співзасновник і керівник проектів «Unidream».

Зареєструватись!